Investasi pada Talenta Digital untuk Masa Depan Kota Jambi
Di tengah percepatan revolusi teknologi yang mengubah hampir seluruh aspek kehidupan, Pemerintah Kota Jambi memilih fokus pada satu fondasi yang dianggap paling menentukan keberhasilan pembangunan masa depan: sumber daya manusia. Melalui pelatihan Digital Talent Academy (DTA) yang digelar bekerja sama dengan Balai Besar Pengembangan Sumber Daya Manusia Komunikasi dan Digital (BBPSDMP Komdigi) Medan, Kota Jambi berupaya memperkuat transformasi digital dengan membekali masyarakat dan aparatur pemerintahan dengan kompetensi yang relevan terhadap tuntutan era digital. Kegiatan yang berlangsung pada 5–8 Mei 2026 tersebut diikuti oleh 100 peserta yang terdiri atas pelaku UMKM, generasi muda, dan aparatur sipil negara (ASN).
Pelatihan yang berlangsung di Aula Grha Siginjai, Kantor Wali Kota Jambi itu dibuka langsung oleh Wali Kota Jambi, Maulana. Dalam kesempatan tersebut, ia menegaskan bahwa pembangunan kota modern tidak cukup hanya mengandalkan infrastruktur fisik, tetapi harus dibarengi dengan kesiapan masyarakat dalam menguasai teknologi dan beradaptasi terhadap perubahan zaman.
Mengapa Transformasi Digital Menjadi Prioritas?
Transformasi digital kini bukan lagi sekadar agenda teknologi, melainkan kebutuhan strategis bagi pemerintah daerah yang ingin meningkatkan kualitas pelayanan publik, daya saing ekonomi, dan efisiensi tata kelola pemerintahan. Dalam konteks Kota Jambi yang berkembang sebagai pusat perdagangan dan jasa di Provinsi Jambi, kemampuan masyarakat dan aparatur dalam memanfaatkan teknologi menjadi faktor penting untuk menjaga momentum pertumbuhan.
Pelatihan Digital Talent Academy hadir pada saat pemerintah daerah tengah menjalankan berbagai program digitalisasi di berbagai sektor. Langkah tersebut sejalan dengan visi Kota Jambi menuju konsep smart city, sebuah model pembangunan perkotaan yang mengintegrasikan teknologi untuk meningkatkan kualitas hidup masyarakat dan efektivitas layanan publik.
Menurut Maulana, kualitas sumber daya manusia merupakan faktor utama dalam menentukan keberhasilan transformasi tersebut.
“SDM yang unggul adalah kunci kemajuan, dan transformasi digital adalah keharusan untuk bersama membangun Jambi Smart City,” ujar Maulana saat membuka pelatihan.
Pernyataan itu menunjukkan bahwa digitalisasi tidak dipandang semata sebagai modernisasi sistem, melainkan sebagai upaya membangun ekosistem yang memungkinkan masyarakat memperoleh manfaat nyata dari perkembangan teknologi.
Pelatihan AI untuk UMKM, ASN, dan Generasi Muda
Berbeda dengan pelatihan teknologi yang umumnya menyasar kelompok tertentu, Digital Talent Academy di Kota Jambi dirancang untuk menjangkau berbagai lapisan masyarakat sekaligus. Peserta berasal dari kalangan pelaku usaha mikro, kecil, dan menengah (UMKM), ASN, serta generasi muda yang dinilai memiliki peran penting dalam percepatan transformasi digital daerah.
Materi yang diberikan pun disesuaikan dengan kebutuhan masing-masing kelompok. Salah satu fokus utama pelatihan adalah pemanfaatan kecerdasan buatan (Artificial Intelligence atau AI), baik untuk kebutuhan produksi konten digital maupun penerapan teknologi dalam tata kelola pemerintahan.
Mewakili Kepala BBPSDMP Komdigi Medan, Yusrizal menjelaskan bahwa pelatihan tersebut mengangkat dua tema utama.
“Selama pelatihan ini kami akan mengambil dua tema yaitu AI konten kreator dan pemanfaatan AI di pemerintahan,” ujarnya.
Bagi pelaku UMKM, pemahaman terhadap teknologi digital diharapkan dapat membantu memperluas pasar, meningkatkan produktivitas, dan memperkuat daya saing usaha. Sementara bagi ASN, kemampuan memanfaatkan teknologi menjadi modal penting dalam menghadirkan pelayanan publik yang lebih cepat, efektif, dan transparan. Adapun bagi generasi muda, pelatihan ini membuka peluang untuk mengembangkan kreativitas sekaligus menciptakan talenta digital yang mampu bersaing di tingkat nasional.
Fondasi Menuju Jambi Smart City
Dalam paparannya mengenai pembangunan SDM digital unggul, Maulana mengungkapkan bahwa Pemerintah Kota Jambi saat ini tengah memperkuat digitalisasi pada sejumlah sektor strategis, terutama keamanan dan kebersihan lingkungan. Salah satu program yang menjadi perhatian adalah pengembangan sistem pengawasan berbasis CCTV yang terhubung dengan pusat kendali kota atau Jambi Command Center Operation (JCOC). Teknologi tersebut juga dirancang untuk memanfaatkan kecerdasan buatan guna meningkatkan kemampuan deteksi dan respons terhadap berbagai kebutuhan masyarakat.
Selain itu, pemerintah daerah juga tengah menyiapkan digitalisasi pada program Operasional Pengangkutan Barang dan Material (OPBM) melalui aplikasi khusus yang memungkinkan pemantauan layanan secara lebih akurat dan transparan. Langkah-langkah tersebut menjadi bagian dari strategi besar menuju kota cerdas yang berbasis data dan teknologi.
“Melalui program Kampung Bahagia, dengan seluruh RT memasang CCTV yang terhubung ke JCOC dan turut memanfaatkan teknologi AI, sehingga apapun kejadian dan kebutuhan dapat terdeteksi dengan mudah,” kata Maulana.
Kolaborasi Jadi Kunci Percepatan Digitalisasi
Keberhasilan transformasi digital tidak dapat dicapai oleh pemerintah semata. Karena itu, kolaborasi antara pemerintah daerah, pemerintah pusat, dunia pendidikan, dan masyarakat menjadi elemen penting dalam membangun ekosistem digital yang berkelanjutan.
Yusrizal menegaskan bahwa pelatihan Digital Talent Academy merupakan bagian dari komitmen untuk memperluas akses terhadap kompetensi digital, baik bagi ASN maupun masyarakat umum. Ia berharap kemampuan yang diperoleh peserta dapat mendukung percepatan transformasi digital pemerintahan sekaligus meningkatkan kualitas pelayanan kepada masyarakat.
Pemerintah Kota Jambi juga berharap kegiatan serupa dapat terus diperluas pada masa mendatang. Bahkan, Wali Kota Maulana secara khusus menyampaikan harapan agar jumlah peserta pelatihan dapat ditingkatkan sehingga manfaatnya menjangkau lebih banyak warga.
Menyiapkan SDM untuk Era Baru
Transformasi digital pada akhirnya bukan hanya soal perangkat lunak, jaringan internet, atau teknologi kecerdasan buatan. Yang jauh lebih penting adalah kesiapan manusia untuk memanfaatkan teknologi tersebut secara produktif dan bertanggung jawab.
Melalui Digital Talent Academy, Kota Jambi menunjukkan bahwa pembangunan kota cerdas harus dimulai dari penguatan kapasitas manusianya. Di tengah persaingan ekonomi digital yang semakin kompetitif, investasi pada literasi dan keterampilan digital menjadi salah satu langkah paling strategis untuk memastikan masyarakat tidak sekadar menjadi pengguna teknologi, tetapi juga pelaku yang mampu menciptakan inovasi dan nilai tambah.
Bagi Kota Jambi, pelatihan ini bukan hanya agenda peningkatan kapasitas. Ia merupakan bagian dari upaya jangka panjang membangun generasi yang siap menghadapi masa depan, sekaligus mempercepat terwujudnya pemerintahan yang modern, adaptif, dan berorientasi pada pelayanan publik berbasis teknologi.
